策划部要空降经理是各个部门经理都知道的事情，能空降戎氏足以说明这人和戎家有着匪浅的关系，而这人居然会看上林臣肖并且叫魏特助这样地位的人来要人?!
    经理头晕目眩，只觉得人都不好了。
    魏特助并没有回答他的问题，他的视线落到角落里的那个玻璃办公室，突然出声问道：那个房间是怎么回事?我之前怎么没有收到过要建小房间的申请。
    见他突然发难，王组长和经理的脸都吓白了，还是经理反应快，连忙解释道：这个小房间是用来监督员工工作的，王组长在安静的氛围下办公效率很高，我想着旁边是空位就给他安排了一下，他在里面平时员工也不敢摸鱼了。
    王组长擦着头上的冷汗，拼命地点着头。
    这两人拼命想把话题往小办公室的优点上引，谁知魏助理只是不紧不慢地将这话给怼了回去：公司安排的工位并没有什么问题，间隔距离也不会互相影响到。要是因为环境没办法好好办公那就要考虑自己是不是适合我们公司和这个岗位，搞这样的特殊是不被允许的。
    刚才经理对林臣肖说过的话现在都原封不动地还给了经理，偏偏这两个面子里子都丢光了的人什么都不敢说，只能认同地点着头。
    这件事是我不对，一会我就找人把这几块玻璃拆了。经理点头哈腰道。
    魏助理这才没再追究，只是他又说起了另一件事：茶水间有咖啡机你们都是知道的吧?自力更生是王道，我希望每个部门都没有搞压迫的老一套做法。戎总向来很不喜欢阶级化，上下级之间是有权利大小的差别，但仅限于工作上。
    吧嗒一声，王组长手上的笔就掉在了地上，刚才他对林臣肖有多嚣张，这个时候他就有多紧张多狼狈，他不停地看向林臣肖，生怕他会把自己给抖出来。
    好在没有。
    在王组长担惊受怕的时候魏助理也在观察林臣肖，见他没有在这个时候打小报告才稍微满意一些。
    眼前这到底还是个部门经理，魏助理也没有一直往他脸上甩巴掌。
    警告完以后他还给了颗甜枣：我知道经理你们是为了部门好，这次就算了，以后多注意一点。
    说完他就带着收拾好一箱子东西的林臣肖离开了人事部，而经理和王组长不仅不能有一点怨言，还得客客气气地把人送到门口。
    魏助理离开以后，经理就拽着王组长把他揪进了办公室，那阴沉的脸色，不骂一小时怕是过不去了。
    在办公室的门关上的时候，人事部的办公区先是传出几声憋不住的笑，紧接着就成了大笑。
    王扒皮居然还有这种时候，以后我看他还能怎么横。小林走了他要是敢让我买咖啡，我就录音去告魏特助!
    我刚才还在惋惜小林，没想到他是先苦后甜了。话说这个策划部经理到底是什么来头，我觉得比我们这个经理好太多了。
    同感，怎么不看上我呢，让我去做策划也是挺好的
    看到王扒皮这副样子，我突然又有了继续工作的动力，妈的看他不爽很久了!
    周围不少认同这话的人，显然这个王组长的人气很差。
    对于空降的领导，很多人第一反应就是看不上，觉得这人能上位就是命好。不用想戎栖来公司肯定会受到这样的质疑，但是今天这一出之后，人事部的人首先就会对他改变看法。
    人事部的人都很喜欢踏实能干的林臣肖，结果人事部的经理和组长居然要辞退他，这说明什么?说明他们没眼光，穿小鞋!但是策划部的经理就不一样了，他不仅地位高人还好，拯救了马上就要失业的小林。
    有了这样积极好相处的领导，策划部怎么可能不团结!
    而人事部与每个部门都有必不可少的联系，这件事一传出去戎栖的名号可就能打响了。
    再说说他的助理，反正都是要重新开始认识的，一个是刚进公司刚开始接触的人，一个是差点被开除、迷茫的时候突然被馅饼砸中的林臣肖，想想都知道哪个会更认真更对戎栖衷心了。
    0013远程看着这一切，忍不住再次感叹。
    【高，真是高啊!】
    这是沈意伶第二次听到他自言自语，这回她终于没放过他，用不做任务这样的话逼他说出真相。
    听着0013无奈地把这件事从头到尾说了一遍以后，沈意伶也陷入了沉默。
    她没指责0013自作主张，也没有再提要把戎栖送回戎国的事。
    因为0013说，戎栖所有的空暇时间都在适应这里的生活，他为了在戎家站稳脚晚上睡觉的时间都缩减得只剩下几个小时，要是这种时候被送走他怕是接受不了。
    被他这么一说，沈意伶到底还是有些心软。
    作者有话说：
    骚瑞，更晚了【滑跪】
    第一百五十五章
    戎栖回到戎家以后真的很忙, 他给沈意伶发消息的频率从一天随时可能发消息变成了早上七点多道一句早安，晚上十点半说一声晚安。
    起初沈意伶还觉得他只是热脸贴冷屁股不耐烦了，直到0013告诉她戎栖是真的连看手机的时间都没有。他对自己极狠，不光向魏助理要到了金融学管理学甚至是法学的一系列教科书, 就连投资、理财的各种班都报了好几个, 只要不是在医院进行例行体检他就是在学习。